Sysselsetting av kompetente ansatte over landegrenser øker i kompleksitet ettersom lokale myndigheter innfører ny lovgivning; ilegge skatt på tjenestereiser og pålegge obligatoriske trygdeordninger for utlendinger og så videre, mens selskaper jobber hardt for å finne svar og redusere så mye usikkerhet som mulig.

Tilfredsstille myndighetskravene til rapportering er derfor en utfordring for både arbeidsgiver og arbeidstaker, da beslutninger tatt i dag kan få konsekvenser i morgen eller til og med flere år fremover. Derfor er en nøye risikostyring i samarbeid med kundene et av fokusområdene for SWAIRI

Informasjonsbehovet for ulike prosesser gjennom livssyklusen er stort. Vårt mål er at nye verktøy beskrevet her skal tilby selskapene klarhet og enkelhet slik at alle interessenter involvert i Global Mobility Management vil kunne levere informasjon mot klare krav.